Introduction
क्या आप CISF (Central Industrial Security Force) में भर्ती होकर देश की सेवा कर रहे हैं या कॉन्स्टेबल बनने का सपना देख रहे हैं? अगर हाँ, तो आपके लिए 2026 एक बहुत बड़ी खुशखबरी लेकर आ रहा है। 8वें वेतन आयोग (8th Pay Commission) की चर्चा जोरों पर है और इसका सीधा असर आपकी जेब पर पड़ेगा। वर्तमान में CISF कॉन्स्टेबल को 7वें वेतन आयोग (7th CPC) के तहत Pay Level-3 की सैलरी मिलती है, लेकिन 8वां वेतन आयोग लागू होते ही बेसिक सैलरी (Basic Pay) और भत्तों में भारी उछाल आने की उम्मीद है।
इस आर्टिकल में हम आपको आसान हिंदी में समझाएंगे कि CISF Constable salary after 8th pay commission कितनी होगी? फिटमेंट फैक्टर (Fitment Factor) क्या होगा और 2026 के बाद आपकी इन-हैंड सैलरी (In-hand salary) में कितनी बढ़ोतरी होगी। आइये जानते हैं पूरा गणित।
1. Overview of CISF Constable Salary Structure (वर्तमान सैलरी स्ट्रक्चर)
8वें वेतन आयोग के लाभ को समझने के लिए पहले वर्तमान स्ट्रक्चर को जानना जरूरी है। अभी CISF कॉन्स्टेबल को 7वें वेतन आयोग के मैट्रिक्स के अनुसार सैलरी मिलती है।
• Pay Level: Level-3
• Grade Pay: ₹2,000 (Pre-revised)
• Basic Pay Range: ₹21,700 से ₹69,100
वर्तमान में, एक नए भर्ती हुए कॉन्स्टेबल की बेसिक सैलरी ₹21,700 है। इसमें महंगाई भत्ता (DA), हाउस रेंट अलाउंस (HRA) और राशन मनी जैसे भत्ते जुड़ने के बाद ग्रॉस सैलरी बनती है।
2. What is 8th Pay Commission Fitment Factor? (फिटमेंट फैक्टर क्या है?)
आपकी सैलरी कितनी बढ़ेगी, यह पूरी तरह से Fitment Factor पर निर्भर करता है। फिटमेंट फैक्टर वह नंबर है जिससे आपकी पुरानी बेसिक सैलरी को गुणा (multiply) करके नई बेसिक सैलरी निकाली जाती है।
• 7th Pay Commission में फिटमेंट फैक्टर 2.57 था।
• 8th Pay Commission के लिए अनुमान लगाया जा रहा है कि यह 1.92 से 2.86 के बीच हो सकता है, या सरकार इसे 3.68 तक भी कर सकती है,,।
अगर फिटमेंट फैक्टर बढ़ता है, तो न्यूनतम वेतन (Minimum Wage) और कॉन्स्टेबल की बेसिक पे में जबरदस्त उछाल आएगा।
3. Projected CISF Constable Basic Pay After 8th Pay Commission (नई बेसिक सैलरी का अनुमान)
सूत्रों और विशेषज्ञों के अनुसार, 8वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 1.83 से 2.46 के बीच रहने की प्रबल संभावना है। नीचे दी गई टेबल में देखें कि आपकी बेसिक सैलरी कैसे बदल सकती है:
Table: CISF Constable Salary Hike Projection (Level 3)
| विवरण (Description) | 7th CPC (Current) | 8th CPC (Scenario 1 – Low) | 8th CPC (Scenario 2 – High) |
|---|---|---|---|
| Fitment Factor | 2.57 | 1.83 (Expected) | 2.46 (Expected) |
| Basic Pay (Level 3) | ₹21,700 | ₹39,711 | ₹53,466 |
| Salary Hike % | – | ~30-35% Increase | ~40-50% Increase |
(Source Data: Based on projected fitment factors for Pay Matrix Level 3)
इसका मतलब है कि 2026 में लागू होने के बाद एक नए कॉन्स्टेबल की बेसिक सैलरी ही लगभग 40,000 रुपये के आसपास शुरू हो सकती है।
4. Impact on Allowances: DA, HRA, and Ration Money (भत्तों पर असर)
जब 8वां वेतन आयोग लागू होगा, तो केवल बेसिक सैलरी नहीं बढ़ेगी, बल्कि आपके भत्ते भी रिवाइज होंगे।
• Dearness Allowance (DA): आम तौर पर नए वेतन आयोग के लागू होते ही DA शून्य (0%) हो जाता है और बेसिक पे में मर्ज कर दिया जाता है। इसके बाद महंगाई के हिसाब से यह फिर से बढ़ना शुरू होता है,।
• House Rent Allowance (HRA): HRA की दरें शहरों (X, Y, Z Class Cities) के अनुसार रिवाइज होंगी। चूंकि बेसिक पे बढ़ जाएगी, इसलिए HRA की रकम भी लगभग दोगुनी हो जाएगी。
• Ration Money Allowance (RMA): बेल्ट की नौकरी में राशन मनी बहुत महत्वपूर्ण है। वर्तमान में यह लगभग ₹4,000 के आसपास है, जिसके भी बढ़ने की उम्मीद है,。
5. Estimated CISF Constable In-Hand Salary in 2026 (अनुमानित इन-हैंड सैलरी)
ट्रेनिंग पूरी करने और पोस्टिंग मिलने के बाद, 8वें वेतन आयोग के तहत आपकी इन-हैंड सैलरी काफी आकर्षक होगी।
यदि हम 1.83 का फिटमेंट फैक्टर मानें:
• New Basic Pay: ~₹39,700
• Add Allowances (HRA + TA + RMA): ~₹15,000 – ₹20,000 (शहर के अनुसार)
• Estimated Gross Salary: ₹55,000 – ₹60,000 प्रति माह।
यह आंकड़ा केवल एक अनुमान है, लेकिन यह तय है कि 2026 के बाद CISF की नौकरी फाइनेंशियली और भी सुरक्षित हो जाएगी,।
6. Salary During Training Period (ट्रेनिंग के दौरान वेतन)
अक्सर अभ्यर्थी पूछते हैं कि क्या ट्रेनिंग में 8वें वेतन आयोग का लाभ मिलेगा? जी हाँ, यदि आप 2026 के बाद ज्वाइन करते हैं, तो ट्रेनिंग के दौरान आपको New Basic Pay + DA मिलेगा। हालांकि, राशन मनी और HRA जैसे भत्ते ट्रेनिंग के बाद पोस्टिंग पर ही पूरी तरह मिलते हैं। ट्रेनिंग के दौरान भी आपको एक सम्मानजनक स्टाइपेंड मिलेगा जो आपके खर्चों के लिए काफी होगा,।
7. Comparison with Other CAPFs (अन्य बलों से तुलना)
CISF की सैलरी BSF, CRPF और ITBP के समान ही Pay Level-3 में आती है। फर्क सिर्फ Risk and Hardship Allowance का होता है। CISF की पोस्टिंग अक्सर मेट्रो, एयरपोर्ट या शहरों (Industrial units) में होती है, इसलिए वहां “Hardship Allowance” बॉर्डर पोस्टिंग की तुलना में थोड़ा कम हो सकता है, लेकिन “HRA” (House Rent Allowance) ज्यादा मिलता है क्योंकि ये बड़े शहरों (X/Y class cities) में स्थित होते हैं।
Conclusion
निष्कर्षतः, 8th Pay Commission लागू होने के बाद CISF Constable की नौकरी वेतन के लिहाज से बहुत बेहतरीन होने वाली है। अनुमान है कि 1 जनवरी 2026 से बेसिक पे ₹21,700 से बढ़कर ₹39,000 या उससे अधिक हो सकती है। इसके साथ ही पेंशन और रिटायरमेंट लाभों में भी भारी वृद्धि होगी। जो युवा डिफेंस में अपना करियर बनाना चाहते हैं, उनके लिए यह तैयारी करने का सही समय है
FAQs
8वें वेतन आयोग के बाद CISF कॉन्स्टेबल की बेसिक सैलरी कितनी हो जाएगी?
वर्तमान में 7वें वेतन आयोग के तहत CISF कॉन्स्टेबल की बेसिक सैलरी ₹21,700 है। विशेषज्ञों के अनुमान के अनुसार 8वें वेतन आयोग में यह लगभग ₹39,000 से ₹41,000 प्रति माह हो सकती है।
CISF जवानों के लिए 8वां वेतन आयोग कब से लागू होने की उम्मीद है?
संभावना है कि केंद्र सरकार 1 जनवरी 2026 से 8वां वेतन आयोग लागू कर सकती है, जिससे CISF और अन्य अर्धसैनिक बलों को लाभ मिलेगा।
क्या 8वें वेतन आयोग में महंगाई भत्ता बेसिक सैलरी में जुड़ जाएगा?
हाँ, आमतौर पर नया वेतन आयोग लागू होने पर जमा हुआ महंगाई भत्ता बेसिक सैलरी में मर्ज कर दिया जाता है और DA फिर से 0% से शुरू होता है।
8वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर कितना हो सकता है?
रिपोर्ट्स के अनुसार फिटमेंट फैक्टर 1.92 से 2.86 के बीच हो सकता है। अगर यह 2.86 होता है तो सैलरी में अच्छी बढ़ोतरी हो सकती है।
2026 में भर्ती होने वाले नए CISF कॉन्स्टेबल की इन-हैंड सैलरी कितनी होगी?
अगर 8वां वेतन आयोग लागू होता है तो नई बेसिक सैलरी और भत्तों को मिलाकर इन-हैंड सैलरी लगभग ₹55,000 से ₹60,000 प्रति माह हो सकती है।
